Mpokb

Kata orang-orang yang paham soal ekonomi, uang yang ngendon lama di bank itu nggak sehat. Uang harus diputar. Tahu, kan, istilah "perputaran roda ekonomi"? Maksudnya, kalau di satu sisi ada produksi, di sisi lain harus ada konsumsi. Kalau produksi jalan terus, tapi konsumsi nggak jalan, roda ekonomi bakal mandek. Lama-kelamaan, produsen juga bakal rugi dan bangkrut. Bagaimana caranya supaya konsumen punya kekuatan untuk mengonsumsi? Dengan memberinya modal untuk melakukan kegiatan perekonomian yang produktif sehingga daya belinya naik? Ah, terlalu lama. Ingat, di zaman modern ini, kecepatan adalah kuncinya. Maka, kredit konsumtif menjadi jawabannya. Semakin konsumen bersifat konsumtif, semakin produsen terdorong untuk menjadi produktif. Dan, semakin cepat pula roda ekonomi berputar. Kalau masalah dampak sih, gimana nanti sajalah..

Peristiwa yang dialami oleh ke-1.500 karyawan P.T. Cadbury Indonesia tidak semanis cokelat buatan mereka, setelah Cadbury memutuskan untuk menghentikan kegiatan produksinya di Indonesia dan pindah ke Thailand. Para karyawan pabrik yang berkantor pusat di kawasan industri Pulo Gadung, Jakarta Timur ini mengalami pemutusan hubungan kerja setelah kegiatan operasional pabrik dianggap tidak efisien lagi. Alasan yang dikemukakan pihak Cadbury adalah naiknya harga bahan baku.

Seperti halnya banyak industri lain, jalan yang dianggap masuk akal demi menekan biaya produksi (dengan keuntungan yang sama) adalah penambahan waktu kerja, pengurangan jumlah tenaga kerja atau pemakaian tenaga kerja yang lebih murah. Pilihan pertama dan kedua semakin lama semakin tidak populer, selain karena posisi tawar pekerja yang 'semakin membaik' (benar-benar tanda kutip), bisa jadi juga karena ada proses tertentu dalam rantai produksi yang tidak bisa tergantikan sepenuhnya dengan mesin. Oleh karena itulah, pemindahan pabrik ke wilayah dengan tenaga kerja lebih murah semakin banyak dipilih.

Bagi sebagian orang, pemutusan hubungan kerja atau PHK bukanlah akhir dari segalanya. Ada saja kisah sukses dari sekian individu yang justru menemukan penghidupan lebih baik secara mandiri ketimbang bekerja pada orang lain. Seingat saya, ketika salah seorang kerabat mengalami PHK sekitar 20 tahun lalu, tekanan yang dialaminya sangat berat. Entah bagaimana dengan sekarang, dalam kondisi ketika sebuah perusahaan bisa gulung tikar di mana saja dan kapan saja. Dan, sekali lagi, meskipun tidak pukul rata, posisi tenaga kerja di Indonesia bisa dikatakan 'semakin membaik' dibandingkan puluhan tahun lalu.

Generasi kakek nenek atau ayah ibu kita mungkin masih menjunjung tinggi loyalitas pada tempat mereka bekerja. Ada ikatan emosional yang kuat -bahkan sangat kekeluargaan- antara atasan dengan bawahan, antara pemilik usaha dengan karyawan. Generasi sekarang? Sudah tidak aneh lagi jika seorang karyawan mengundurkan diri dengan mengemukakan alasan terus terang akan bekerja di tempat lain. Apalagi di perusahaan besar. Rasa sungkan mungkin ada, tapi mungkin lebih ke hubungan personal antarkaryawan atau atasan-bawahan. Secara keseluruhan, perusahaan akan tetap stabil dengan keluar-masuknya satu atau dua karyawan.

Satu hal yang tidak bisa diubah adalah kemungkinan dilaksanakannya PHK akan selalu ada. Mengapa? Ini terkait dengan keinginan perusahaan untuk selalu berekspansi. Ekspansi berarti penyerapan tenaga kerja baru, hingga jika pada suatu titik ketika pasar telah jenuh (misalnya akibat kompetensi atau daya beli menurun), dan efisiensi pertama yang dilakukan adalah rasionalisasi tenaga kerja alias PHK. Akan terasa tidak adil jika tenaga kerja harus selalu mengerahkan tenaga dan loyal kepada perusahaan, bahkan memperbaiki kualitas diri demi menunjang keinginan ekspansi pemilik modal, padahal di satu sisi posisinya rentan terhadap PHK. Mirip cinta yang bertepuk sebelah tangan.

Mungkin benar, perusahaan akan selalu merasa pekerjanya kurang produktif dan sebaliknya para pekerja akan selalu merasa perusahaan menuntut terlalu banyak dari dirinya. Menurut saya, di atas segala-galanya, tugas profesi adalah hal utama yang harus diprioritaskan oleh para pekerja. Dia dibayar untuk melaksanakan tugas dan karena dia bekerja setiap hari, sudah selayaknya dia mendapatkan waktu istirahat yang cukup untuk kembali melaksanakan tugas keesokan harinya "dengan kinerja stabil". Dengan demikian, upah itu bukan sekadar imbalan atas pelaksanaan tugas, tetapi juga untuk pemeliharaan tenaga agar kondisinya tetap terjaga selama hari-hari berikutnya. Agar si pekerja tetap hidup dan produktif ! .

Cukuplah bagi pekerja untuk mencurahkan 8-10 jam per hari bagi perusahaannya. Dan, sisa waktunya bisa digunakan untuk pemulihan tenaga dan kegiatan-kegiatan lain yang tidak harus melulu berhubungan dengan perusahaan. Mungkin ada di antara Anda yang meyakini bahwa bekerja adalah salah satu bentuk ibadah (termasuk saya, tentu saja), izinkan saya sekadar mengingatkan bahwa sistem kapitalisme yang menguasai sebagian besar dunia kita sekarang ini adalah buatan manusia, bukan Tuhan .

PS : Anda mengira para ibu rumah tangga tidak bekerja? Salah! Merekalah para penghasil dan pemelihara tenaga kerja yang sebenarnya sejak ribuan tahun lalu

Baiklah, kali ini posting tentang pernikahan, menurut sudut pandang saya. Bukan karena sok tahu lantas mau kasih petatah-petitih atau apa, tapi sekadar berbagi dengan Anda sekalian. Uneg-uneg yang muncul karena belakangan ini nikah siri sudah menjadi sesuatu yang biasa dan "terterima".

Sebagian besar orang menganggap bahwa pernikahan merupakan perwujudan cinta kasih antara laki-laki dan perempuan. Tapi, khususnya di dunia Barat, anggapan ini sedikit demi sedikit gugur karena pada kenyataannya ada pasangan yang bisa hidup bersama bertahun-tahun meskipun tidak mengikat janji di depan Tuhan. Titik. Eh koma, karena itu khusus di dunia Barat. Kalaupun ada orang Timur yang berbuat seperti orang Barat, mereka pasti sudah siap dengan konsekuensi yang akan dihadapi. Yang jelas, kalau ada pasangan memiliki anak di luar nikah, si anaklah yang akan menjadi korban. Akte kelahiran tidak akan bisa dibuat tanpa ada bukti nikah. Konsekuensi ini berbuntut panjang, karena menyangkut hak anak, menyangkut warisan, pendidikan dan lain-lain.

Bayangkan suatu kondisi terburuk, ketika seorang anak yang lahir di luar nikah tiba-tiba menjadi anak yatim. Dengan tidak adanya bukti hitam di atas putih, sulit sekali baginya untuk menuntut hak dari si ayah. Pernikahan bertujuan untuk melindungi pihak yang dianggap lemah, yaitu anak dan perempuan. Baiklah, kalau di zaman sekarang seorang perempuan mungkin tidak lagi lemah secara finansial, tapi percayalah. Selama ribuan tahun wanita memperjuangkan hak untuk bisa diakui, dan selama ribuan tahun pula mereka selalu berada dalam bayang-bayang pria. Secara teoretis dan logis, tidak mungkin memperbandingkan dua hal yang sama sekali berbeda, lantas menyimpulkan bahwa yang satu lebih lemah dari yang lain. Namun sayangnya, secara praktis, itulah yang terjadi. Dan untuk itulah pernikahan dibutuhkan. Pernikahan ada, diterima, bahkan oleh banyak kalangan diharuskan, karena pemikiran pragmatis.

Tidak mungkin memisahkan pernikahan dengan nilai-nilai religius, karena pernikahan adalah janji sakral di depan Tuhan. Tapi, syarat pernikahan dalam agama yang saya anut membuat saya berpikir bahwa ini bukan urusan agama belaka. Ini semacam transaksi bisnis antara dua rekanan yang berlandaskan rasa saling percaya untuk bekerja sama. Transaksi bisnis, lengkap dengan "tanda jadi" sebagai segel berupa mas kawin.

Sekarang bayangkan bila perusahaan yang Anda ajak kerja sama, tiba-tiba ingin melakukan kerja sama dengan perusahaan lain. Apakah Anda ingin tetap melibatkan diri dengan melanjutkan kerja sama yang sudah berjalan? Atau Anda merasa rekanan Anda tidak akan mampu mempunyai lebih dari satu rekanan sekaligus, dan khawatir hak-hak Anda tidak akan dipenuhi? Jelas, sebagai pemilik perusahaan Anda berhak menuntut jika ada kelalaian dari pihak rekanan. Hak Anda tertera hitam di atas putih, lengkap dengan bukti bersegel. Kepentingan perusahaan Anda ada di atas segala-galanya. Dalam pernikahan, kepentingan ini tidak melulu bersifat materil, tapi juga moril. Kelihatannya mudah, padahal susah.

Bagaimana kalau Anda sebagai pihak yang ingin membuat transaksi dengan perusahaan yang sudah menjalankan kerja sama dengan rekanan lain? Tentunya Anda harus menerima jika rekanan lain tersebut ingin melindungi segenap kepentingannya, terlebih dia adalah pihak yang memang berhak untuk itu. Tidak bisa tidak, Anda membutuhkan persetujuan dari rekanan yang sudah lebih dulu menjalin kerja sama. Transaksi tidak akan sah jika dilakukan tanpa sepengetahuan rekanan lama.

PS : Ada yang bisa kasih info tambahan? Mari berdiskusi. Ini memang postingan yang membingungkan dan sungguh-sungguh di luar wilayah kekuasaan saya. Apa boleh buat, sudah telanjur terketik

Menurut buku "The Connoisseur's Guide to Coffee" karya Jon Thorn dan Michael Segal, kopi Indonesia mendapat nilai rata-rata tertinggi "excellent" atau bintang tiga, di atas "good" dan "fair". Lebih tinggi daripada milik eksportir kopi terbesar di dunia, Brazil, yang hanya dapat bintang dua atau "good". Sungguh membanggakan. Akan tetapi, saya tidak tahu, apakah kopi yang dikonsumsi sehari-hari oleh orang Indonesia kebanyakan seperti saya (yang membeli bubuk kopi di pasar maupun toko swalayan) berkualitas sama dengan kopi yang diekspor ke mancanegara. Terus terang saya ragu. Yang jelas, harga kopi cenderung naik, dan itu membuat para pialang bursa komoditi tersenyum cerah. Grace, seorang kawan semasa SMP, pernah menjadi pialang bursa komoditi. Dia senang, baru beberapa minggu bekerja sudah dapat komisi gede gara-gara bagusnya harga kopi. Saya ikut senang saja dengan ceritanya, soalnya biarpun dia pingin mengajari saya jadi pialang, saya lebih suka jadi peminum kopi .

Kembali ke kopi luwak. Kalau kopi kualitas ekspor itu dapat bintang tiga, mungkin untuk kopi luwak sendiri bisa dapat bintang empat atau lima sekalian. Hehehe, tapi rasanya kok nggak tega ya, beli kopi 85 gram seharga Rp. 1,5 juta. Sempat berkhayal, kalau saya punya luwak beneran dan setiap hari dikasih makan buah kopi, tentu bisa jadi saudagar. Dengan catatan, ada yang mau membeli. Uniknya, menurut sejumlah info, misalnya ini, kopi luwak sekarang tinggal mitos saking langkanya. Beternak luwak untuk budidaya kopi, mungkin belum terpikir di sini. Kalau saya sih, kasihan. Demi menghindarkan eksploitasi luwak, biarlah kopi luwak bergeser menjadi mitos. Asal bukan kehidupan sejahtera petani di negara agraris yang tinggal mitos.

Suasana pendaftaran anggota baru FBI

Badak jawanya kok bisa senyum yak?

Salut sekali melihat semangat badak para anggota FBI ini. Menyuarakan pentingnya konservasi badak dari pameran ke pameran, dari sekolah ke sekolah. Sosialisasi memang sebaiknya dilakukan sejak dini, sebab di tangan mereka yang kini masih berseragam dan bau kencur itulah kelak nasib badak digantungkan. Kecintaan dan ketertarikan memang tidak hanya dengan kaos, stiker atau boneka badak, tapi juga melalui pemahaman akan pentingnya konservasi. Ada yang berminat dengan kegiatan sosialisasi ini untuk anak, murid atau keponakan? Silakan kontak FBI, tapi jangan FBI nyang ono..

Kepala badak gabus

Andalas, gede di Amrik, asli Sumatra





Pak Marcel, Andalas, Pawang Sugiono

"Idle hands are the devil's tools," begitu bunyi idiom Inggris. Artinya kira-kira, kalau tangan Anda terlalu lama diam, bisa-bisa Anda mendapat masalah karena melakukan yang bukan-bukan. Jadi, selalu sibukkan tangan Anda meskipun pikiran melantur ke mana-mana? Eh, salah yak?

Kalau ada waktu senggang di rumah, selain kegiatan santai seperti baca atau nonton, pilihan lainnya adalah menyusun puzzle. Permainan ini bisa dilakukan secara soliter atau bergotong-royong, meskipun sebagian orang lebih memilih mengerjakannya sendirian. Buat saya, puzzle asyik, baik itu dua maupun tiga dimensi, adalah yang bisa menghasilkan bentuk atau gambar yang menghibur. Puzzle nggak asyik? Ya yang nggak menghibur, malah bikin mata nanar dan kepala berdenyut-denyut.

Jadi, ada yang mau beli puzzle bikinan saya? Hehe, jangan. Mending jajal bikin sendiri. Lumayan asyik kok. Tapi, kenapa lagi-lagi made in China, yak?

PS : Maaf, ya, foto sedikit buram. Ya, ya, ya?

gambar oleh Dokter Hewan Komikus
(maaf, gambar lecek karena di-tiki :P)

manusia berwajah opak
foto oleh Mbake,
model tangan : mpokb

Ternyata saya memang anak singkong. Setelah mengingat-ingat, banyak sekali makanan dengan bahan dasar singkong yang saya sukai. Mulai dari singkong yang sekadar dikukus atau digoreng, maupun dijadikan keripik, opak, enye-enye, dakak-dakak, gatot, getuk, kue kering gaplek, kue mata roda, agar-agar singkong, hmm.. Apa lagi, ya? "Dan lain sebagainya" . Opak pada foto di atas adalah opak kedua yang kami beli. Di lokasi wisata Lembah Arau, harganya cuma 1.000 rupiah per buah. Sebelumnya, dalam perjalanan Padang - Bukittinggi, di pinggir jalan raya kami juga membeli yang 500 rupiah per buah. Menurut teman-teman, opak pertama itu digoreng kurang matang, tapi saya tetap menikmatinya. Terus terang, ukurannya yang tidak umum itulah yang membuat saya terdorong untuk membeli. Ralat. Sebenarnya bukan saya yang membeli, tapi kawan saya, Mbak Adwi, yang tidak tega untuk tidak membelikan saya opak . Oh ya, opak di atas diberi bumbu kencur selain daun bawang. Mengingatkan saya pada simping, kerupuk tipis asal Jawa Barat yang terbuat dari tepung kanji. Kencur sebagai bumbu kerupuk memang oke.

cicie, adwi, felis, mbake, dedi, oel
mana saya? di balik kamera dong..

  

kartu gesek non-debet
foto oleh Felis
model tangan : mpokb

Beginilah seharusnya tempat-tempat wisata dikelola. Menggunakan sarana dan prasarana modern demi kepraktisan. Tidak ada lagi sobek-menyobek karcis yang modelnya standar bangeeet. Tanpa urusan sobek-menyobek, seharusnya tidak  perlu lagi petugas berdiri di pintu masuk. Namun, Pemko Bukittinggi tetap menyediakan seorang petugas untuk membantu memasukkan kartu magnetis. Harap maklum, tidak semua orang terbiasa menggunakan kartu magnetis, kan? Oh ya, seharusnya tulisan "Vor De Kock" adalah "Fort De Kock" .

tak ada kerbau, sapi pun jadi
foto oleh Mbake